Yükseköğretim Kurulu (YÖK), üniversite kontenjanlarının belirlenmesinde yeni bir planlama modelini hayata geçirdi. YÖK Başkanı Erol Özvar, kontenjanların artık yalnızca geçmiş yıllardaki tercih eğilimlerine göre değil, Türkiye’nin kalkınma hedefleri, iş gücü piyasasının ihtiyaçları, dijital dönüşüm ve stratejik sektörlerin talepleri doğrultusunda belirlendiğini açıkladı.
Özvar, kontenjan planlamasında üniversitelerin akademik kapasitesi, uygulama ve araştırma altyapısı ile mezunların istihdam imkanlarının birlikte değerlendirildiğini belirterek, ilgili bakanlıklar, meslek kuruluşları, sanayi ve ticaret odaları, sektör temsilcileri, iş dünyası ve üniversitelerin görüşlerinin de dikkate alındığını ifade etti.
Siber Güvenlikte Eğitim Kapasitesi 16 Kat Arttı
Yeni planlamanın özellikle bilişim ve teknoloji alanlarında önemli sonuçlar verdiğini belirten Özvar, ön lisans programlarında bilişim teknolojileri kontenjanlarının yaklaşık yüzde 48, OSB Meslek Yüksekokulları kontenjanlarının ise yaklaşık yüzde 41 artırıldığını söyledi. En dikkat çekici artışın siber güvenlik alanında gerçekleştiğini vurgulayan Özvar, eğitim kapasitesinin yaklaşık 16 kat büyüyerek yüzde 1520 arttığını açıkladı.
Lisans programlarında da bilgisayar ve bilişim bilimleri alanındaki kontenjanların son üç yılda yaklaşık yüzde 31 artırıldığını belirten Özvar, bu artışın yazılım, yapay zeka, veri bilimi ve dijital teknolojiler alanlarında artan insan kaynağı ihtiyacından kaynaklandığını dile getirdi.
Amaç İstihdamla Uyumlu Mezun Profili Oluşturmak
YÖK Başkanı Özvar, özel yetenek sınavıyla öğrenci alan programların kontenjanlarının yüzde 11, Spor Bilimleri Fakültelerinin yüzde 34, Sanat ve Tasarım Fakültelerinin ise son dört yılda yaklaşık yüzde 16 artırıldığını ifade etti. Tıp fakültelerinde yaklaşık yüzde 2,8, ziraat, tarım ve hayvancılık alanlarında ise yüzde 1,6 oranında sınırlı artış yapıldığını kaydetti.
Özvar, kontenjan planlamasının temel hedefinin yalnızca üniversitelere öğrenci yerleştirmek olmadığını belirterek, gençleri geleceğin mesleklerine hazırlamak ve mezun arzı ile istihdam arasındaki dengeyi güçlendirmek istediklerini söyledi. Bilişim, siber güvenlik, dijital teknolojiler ve üretim odaklı alanlarda nitelikli insan kaynağının artırılmasının öncelikli hedefler arasında yer aldığını ifade etti.
